Архив за май 2010 года
  • Human Resources
    Вступить в сообщество

Об этом сообществе

Архив за май 2010 года

Все конференции
  • Стикер 2, СТИКЕРЫ О ПСИХОЛОГИИ ОТЕЧЕСТВЕННОГО РЫНКА БИЗНЕС-ТРЕНИНГА
    СТИКЕРЫ О ПСИХОЛОГИИ ОТЕЧЕСТВЕННОГО РЫНКА БИЗНЕС-ТРЕНИНГА или ЗАПИСКИ ИДИОТА СТИКЕР 2, «ВПЕРЁД В «МЕХАНИЗАЦИЮ»! Прошлый стикер был посвящен нашей ментальности и отношению к Ценностям. Ещё пришла мысль посмотреть на рынок бизнес-тренинга с точки зрения Консультанта по организационному развитию. А на каком...

    Читать дальше →

  • Фрагмент статьи "Служить бы рад!" Новая

    28 мая 2010 в 00:18 (создание: 27 мая 2010 в 14:24)

    Фрагмент статьи о роли и месте коммуникаций в продажах и оказании услуг "Служить бы рад!" …прислуживаться тошно. «Служить бы рад». Можно сделать эту фразу девизом развития сферы услуг в нашей стране. Каких ни будь два-три поколения и появится особое сословие, для которого служение не просто пустой и...

    Читать дальше →

  • Вопрос по мотивации руководителей и топ-менеджеров Новая

    20 июля 2010 в 15:18 (создание: 25 мая 2010 в 10:48)

    Доброе время суток, господа профессионалы. В настоящее время у меня стоит задача, разработка системы материальной мотивации для руководителей подразделений и ТОП-менеджеров. Прошу вас поделитесь информацией каким образом у вас построена система мотивации для руководителей. Заранее благодарю за полезную информацию...

    Читать дальше →

  • Здесь вы можете задать вопросы на все интересующие Вас проблемы HR. Ученые нашего научно-исследовательского института объединят похожие вопросы и проведут видео лекцию. Ссылки будут выкладываться в теме и будут свободны к доступу. С уважением, Руководитель отдела Стратегического консалтинга и Адвокатуры...

    Читать дальше →

  • Поздравляю с профессиональным праздником! Новая

    25 мая 2010 в 09:33 (создание: 24 мая 2010 в 13:36)

    Уважаемые Друзья и Коллеги, Поздравляю с профессиональным праздником! Счастья, здоровья и финансового благополучия! М.В.Ляпаев

    Читать дальше →

  • интервью по компетенциям Новая

    6 июня 2010 в 15:49 (создание: 24 мая 2010 в 12:48)

    Коллеги! Прошу поделиться опытом по проведению интервью по компетенциям: форма опросника (с индикаторми, без индикаторов), структура руководства и т.д. Очень интересен опыт нефтяных компаний, особенно Shell, BP и т.д. Есть возможность профессионального сотрудничества. Заранее спасибо!

    Читать дальше →

  • Пунктуальность соискателей Новая

    31 мая 2010 в 06:50 (создание: 19 мая 2010 в 21:29)

    Уважаемые профессионалы! Работаю в сетевой компании и, в том числе, занимаюсь набором и обучением сотрудников. Столкнулся с такой проблемой: некоторые соискатели не приходят на встречу в офис в назначенное время, предварительно не перезвонив, отключив телефон и т.д. Это только к сетевикам такое отношение или...

    Читать дальше →

  • СТИКЕРЫ О ПСИХОЛОГИИ ОТЕЧЕСТВЕННОГО РЫНКА БИЗНЕС-ТРЕНИНГА Новая

    21 мая 2010 в 18:40 (создание: 18 мая 2010 в 22:08)

    СТИКЕРЫ О ПСИХОЛОГИИ ОТЕЧЕСТВЕННОГО РЫНКА БИЗНЕС-ТРЕНИНГА
    СТИКЕРЫ О ПСИХОЛОГИИ ОТЕЧЕСТВЕННОГО РЫНКА БИЗНЕС-ТРЕНИНГА или ЗАПИСКИ ИДИОТА Наблюдая второе десятилетие, развитие российского бизнес-тренинга всё время ловлю себя на том, что задаю себе вопросы: почему мы не можем договориться и создать ассоциацию? почему только в России психологи заполонили рынок...

    Читать дальше →

  • Шутка Юмора)))) Новая

    21 мая 2010 в 19:19 (создание: 18 мая 2010 в 15:57)

    Шутка Юмора))))
    Разбирая отклики соискателей, я наткнулся на очень интересное резюме "Менеджер Зла", такого я еще не видел))) Вот где позитив, от души посмеялись! Почему соискатели так небрежно составляют резюме, ведь это не книга, в которой 400 страниц, а твой пропуск в мир под названием работа! Давайте...

    Читать дальше →

  • Проектная структура - тонкости оформления Новая

    19 мая 2010 в 22:27 (создание: 18 мая 2010 в 09:07)

    Господа дамы! Помогите, пожалуйста, советом! Есть необходимость сформировать на производстве группу из нескольких работников, которые бы с одной стороны продолжали заниматься своими текущими обязанностями, а с другой - в случае выхода из строя ряда высокотехнологичных станков, могли бы быстро собраться произвести...

    Читать дальше →

  • Увы, мы не готовы сделать Вам предложение... Новая

    6 июня 2010 в 21:08 (создание: 17 мая 2010 в 17:37)

    Увы, мы не готовы сделать Вам предложение...
    "Как было бы здорово, если бы работодатель сообщал, что я ему не подхожу. Как было бы замечательно, если бы он еще и уточнял, почему. Думаю, после собеседования это вполне можно сделать - мы с Вами уже потратили порядка часа на него и от лишней пары минут телефонного разговора, или от пары строк, отосланных...

    Читать дальше →

  • Договор подряда для гендиректора... Новая

    17 мая 2010 в 01:57 (создание: 14 мая 2010 в 18:39)

    Уважаемые члены сообщества! В компании (форма организации ООО) с генеральным директором как с физическим лицом (не ИП) заключен договор подряда на руководство компанией. Сами такое встретили впервые...((( Понятно, что компания экономит, но законно ли. Усматривается ли нарушение действующего законодательства? Кто-то...

    Читать дальше →

  • Тренинг командообразования для банковского фронт-лайн персонала Новая

    15 мая 2010 в 21:49 (создание: 14 мая 2010 в 12:46)

    Коллеги, Интересует тренинг по командообразованию на "свежем воздухе".Посоветуйте опробированного поставщика, желательно с отзывом и рекомендациями.

    Читать дальше →

  • Где хотят общаться профессионалы? Новая

    22 мая 2010 в 01:51 (создание: 13 мая 2010 в 06:18)

    Добрый день, коллеги! Сегодня довольно много предложений по организации Клубного общения, объединяющих разного рода специалистов. Например, HR-ов, коучей, тренеров, руководителей и т.д. Эти клубы совершенно разные по формату и полезности информации для их участников. Какого рода профессиональные тусовки были бы...

    Читать дальше →

  • Итоги опросов - Чему учить тренеров? Новая

    12 мая 2010 в 19:46 (создание: 10 мая 2010 в 15:51)

    Итоги опросов - Чему учить тренеров?
    Уважаемые коллеги. В апреле - мае 2010 года здесь на портале провёл два опроса по единой тематике - Чему учить тренеров? Среди HR специалистов и практикующих тренеров. Целью было пополнить список компетенций для участников Тренинга для Тренеров (ТОТ). Сугубо прикладная и практическая вещь. Все вопят о...

    Читать дальше →

  • ОБУЧЕНИЕ РЕКРУТЕРА или повышаем собственную проф пригодность Новая

    12 мая 2010 в 15:54 (создание: 8 мая 2010 в 13:13)

    Добрый день, коллеги. Задумалась о получении доп образования в сфере HR. Вижу для себя несколько вариантов: MBA по программе Управления человеческими ресурсами Второе высшее Магистратура на базе высшего Краткосрочные курсы Что посоветуете? Какое обучение наиболее эффективно в условиях российских...

    Читать дальше →

  • Новая книга для управленцев Новая

    17 мая 2010 в 10:17 (создание: 7 мая 2010 в 12:47)

    Над этой книгой ваш покорный слуга работал несколько лет... Лет восемь или около того, точную дату начала написания книги не запомнил. Эта книга является доработанной стенограммой семинара «Ценностное Управление», который регулярно проводился на протяжении последних лет. Эта книга о личных и корпоративных...

    Читать дальше →

18 найдено

Выберите из списка
2018
2018
2017
2016
2015
2014
2013
2012
2011
2010
2009
2008
Об этом сообществе
  • Участников
    60086
  • Конференций
    950
  • Комментариев
    18808
  • Дата создания
    13 сентября 2008
С этим сообществом также читают
  • Психология управления

    Управление - это, в том числе, и умение интегрировать идеи посредством коммуникаций. Умение развивать Ваши идеи и поддерживать их реализацию...

    139766
  • Бизнес-клуб

    "Бизнес-клуб" является наиболее многочисленным и активным сообществом деловой сети Профессионалы.ru. Тематика БК простирается от обсуждения...

    2148579
  • Центр развития карьеры

    В Центре Развития Карьеры мы рады видеть всех, кто желает найти или сменить место работы и достигнуть вершин карьеры, кто сам занимается...

    1594824
  • Центр Бизнес-Образования

    Что может дать бизнес-образование в России? Что такое онлайн-обучение и как его применять правильно? Почему важна графа «Дополнительное...

    1200892
  • Эксперты рынка труда

    Профессионалы.ru и Некоммерческое Партнерство "Эксперты Рынка Труда" приглашают вас стать частью крупнейшего профессионального сообщества...

    54597