4 марта 2009 в 15:44

ERP СИСТЕМЫ ДЛЯ BSC

Здесь предлагается обсуждать ERP системы для построения BSC.

251
Комментарии (7)
  • 5 марта 2009 в 12:13 • #
    Павел Родных

    я очень сильно сомневаюсь, что ERP пригодны для построения BSC, дабы в них изначально заложен другой функционал, но сам для этих целей использовал отечественный продукт Business Studio 2. приложение создано для формальзации стратегии через BSC и бизнес-процессов компании

  • 5 марта 2009 в 12:30 • #
    Владимир Кофейников

    Согласен вообще. Я лично считаю, что на текущий момент лучшее что можно использовать сейчас - это Business Studio и ИНТАЛЕВ НАВИГАТОР

  • 5 марта 2009 в 13:11 • #
    Павел Родных

    в ИНТАЛЕВ не работал, даже не видел, но вот сейчас по ходу дела еще и Business Studio 3 презентацию глянул. впечатлило
    достаточно дополнили систему
    вот только в версии 2 немного раздражало то, что для каждого уровня процессов надо было создавать свой отчет, что было крайне неудобно (конфигуратором отчетов правда интенсивно не занимался), интересно в в. 3 эту досаду подправили или нет

  • 7 мая 2009 в 22:14 • #
    Сергей Петренко

    В любой ERP уже есть элементы ССП. Мы же можем присваивать пказатели к работнику или должности.
    Рисовать карту ССП правда там нельзя (на сколько я знаю), для этого можно воспользоваться другой программой. Например, ИНТАЛЕВ:Навигатор, а потом просто экспортировать показатели в ERP.

    К слову по ERP, не все компании покупают модули работающие с ССП.

  • 8 мая 2009 в 12:43 • #
    Павел Родных

    Вообще то показатели к целям привязываюстя, и для достижения поставленных целей могут осуществляться различные мероприятия, за которые ответственны различные лица.. ну да ладно
    а элементы BSC, могут быть не только в ERP, но и на блакнотике черновом, но речь то идет о BSC комплексно

  • 8 мая 2009 в 13:40 • #
    Сергей Петренко

    Решение SAP для Финансового директора

    "Аналитика по ключевым показателям эффективности (KPI)
    по центрам ответственности и в целом по предприятию

    Основой для выполнения указанной задачи является созданная на предприятии карта сбалансированных
    показателей (Balance Score Card – BSC) и разработанные для сотрудников предприятия ключевые
    показатели эффективности (KPI). Решения SAP содержат инструментарий для ведения карты
    сбалансированных показателей.

    ...

    Для поддержки процесса управления с использованием ключевых показателей эффективности SAP
    предлагает решение под названием «Монитор руководителя». По ключевым показателям эффективности
    деятельности предприятия в системе устанавливаются нормативные (допустимые) значения (или
    диапазон значений), например, допустимый уровень дебиторской задолженности, минимальный
    уровень запасов основного сырья и материалов на складе и т.п."

    P.S. Что вы вкладываете в понятие "комплексно"?

  • 10 мая 2009 в 12:26 • #
    Павел Родных

    "..По ключевым показателям эффективности
    деятельности предприятия в системе устанавливаются нормативные (допустимые) значения (или
    диапазон значений), например, допустимый уровень дебиторской задолженности, минимальный
    уровень запасов основного сырья и материалов на складе и т.п." Если этот текст так же относится к BSC, то он говорит о том, что кто его писал не особо осознают что такое KPI в разрезе BSC, т.к. в этой методике четко прописано что является показателями деятельности BSC, а что всего лишь оперативными показателями.
    BSC - "сбалансированная система стратегических целей, показателей и мероприятий", это для меня комплексно


Выберите из списка
2010
2010
2009