Способы интеграции данных корпоративных информационных систем

Способы интеграции данных корпоративных информационных систем

Развитие современных информационных технологий (ИТ) позволяет осуществлять интеграцию данных, распределенных в различных информационных системах (ИС) предприятия. Последние позволяют автоматизировать бизнес-процессы компании и обеспечивают помощь в принятии управленческих решений [1]. Наличие нескольких ИС на предприятии является делом вполне обыденным (рис. 1), что особенно актуально для холдинговых структур, причины чего заключаются в следующем:

функциональность ИС;
относительная дешевизна ИС;
отсутствие карты решений ИС.

Функциональность отдельных ИС, определяющих заданную прикладную область (например, транспортировка, управление складами и планирование), относительно интегрированных решений корпоративных информационных систем (КИС), охватывающих все аспекты деятельности компании (логистика, финансы и человеческие ресурсы), зачастую является более выигрышной. Кроме того, стоимость внедрения подобных систем существенно ниже по сравнению с затратами на имплементацию КИС. Наличие нескольких ИС на предприятии может свидетельствовать об отсутствии целостной концепции развития ИС (карта решений) службы ИТ [2].

Цель работы заключается в реализации механизма обмена основными данными между КИС на примере SAP-системы и прочими ИС. Достижение поставленной цели требует решения следующих задач: анализ возможных способов обмена данных, формулирование требований и выполнение соответствующих операций для реализации выбранного способа интеграции.

Полный текст статьи доступен по ссылке: http://stepanovd.com/article_2014_5_integ.html?lang=RU

171
Комментарии (1)

Выберите из списка
2018
2018
2017
2016
2015
2012
2011
2010