на период приостановления работы сохраняется заработок
1 января 2016 в 06:19

на период приостановления работы сохраняется заработок

ФЗ от 30.12.2015 N 434-ФЗ «О внесении изменений в ст. 142 ТК РФ»: на период приостановления работы за работником сохраняется средний заработок

В соответствии со ст. 142 ТК РФ в случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы. При этом в период приостановления работы работник имеет право в свое рабочее время отсутствовать на рабочем месте. Право на отказ от выполнения работы является формой самозащиты трудовых прав работника, предусмотренной законодательством с целью стимулирования работодателя к обеспечению выплаты работнику определенной трудовым договором заработной платы в установленные сроки. В связи с этим, в ст. 142 ТК РФ внесено дополнение, которым устанавливается, что на период приостановления работы за работником сохраняется средний заработок.

123
Комментарии (0)

Выберите из списка
2016
2016
2015
2014
2013
2012
2011
2010
2009