Технический Директор по эксплуатации
27 января 2009 в 14:49

Технический Директор по эксплуатации

Коллеги, добрый день!

Срочно нужен Технический Директор по эксплуатации.
Важный момент, который несколько затрудняет поиск — знание английского языка (сотрудник будет общаться с иностранными коллегами).

Общее описание позиции:

Обязанности:

  • Сопровождение процесса строительства со стороны эксплуатации;
  • Формирование структуры службы эксплуатации на объекте;
  • Формирование бюджета на эксплуатацию
  • Контроль и оптимизация бюджета;
  • Координация деятельности служб по эксплуатации объекта.

Требования:

  • Высшее техническое образование;
  • Опыт создания/руководства службой эксплуатации на крупном коммерческом объекте или комплексе;
  • Владение английским языком на уровне не ниже Intermediate
116
Автор:
Комментарии (7)
  • Сколько еще в российском рекрутинге будет существовать такой ............... подход к своим соотечественникам? Уроды экспаты не хотят учить русский язык, поэтому им ищут слесаря сантехника с fluent English!!! Интересно такое прочитать во французких или шведских СМИ? Да там засудят автора за это!!!!!

  • 29 января 2009 в 16:52 • #
    Юлия Борис

    Владимир, что касается слесарей-сантехников, то их, к счастью, если и нужно искать, то знание языка не требуется. Там достаточно будет грамотного русского.
    Что же касается позиция более высокого уровня, то почему бы и не знать английский язык, что в этом такого? На мой взгляд это не ограничение, а наоборот, расширение возможностей и круга профессионального общения человека.
    Относительно иностранцев, с которыми мы работаем, могу сказать, что они зачастую знают не только русский, а еще несколько европейских языков. Что же касается их пожеланий к специалистам, то это обусловлено прежде всего тем, что это очень облегчит рабочее взаимодействие и позволит избежать недопониманий из-за незнания языка.

    Буду Вам очень благодарна за совет, а не сетования на "неадекватные требования"
    В данном случае, уверяю Вас, вполне разумно выдвинутое пожелание клиента, поскольку проект международный.

  • Вы так ничего и не поняли к сожалению! Да еще и упорствуете в своем невежестве!
    Кто сказал, что знание английского языка является признаком ВЫСОКОГО УРОВНЯ, бред какой-то!!! К примеру во Франции вас засудили бы за такое объявление, но это не значит, что люди там не знают иностранных языков. Просто там ОЧЕНЬ уважают свой язык, и не кто не даст разрешение на работу экспату, если он не знает французкого! Простите но все рекруторское племя в россии за гроши прогибается перед иностранцами!!! Противно!

  • 30 января 2009 в 12:42 • #
    Юлия Борис

    Очень жаль, что Вы, уважаемый, такого мнения о людях нашей професии.
    Но Ваша пламенная речь говорит сама за себя. Большое спасибо за высказанное мнение, обязательно его будем учитывать.

    Не вижу смысла в продолжении нашего диалога...

  • 3 марта 2009 в 09:10 • #
    Владимир Т

    Как дела Юлия? Закрыта вакансия?

  • 3 марта 2009 в 09:47 • #
    Юлия Борис

    Владимир, здравствуйте.
    Пока нет, но уверенно движемся к закрытию. Очень надеюсь, что скоро закроем )

  • 30 апреля 2010 в 19:24 • #
    Александр Мезин

    Юлия,добрый день!
    Как удачно закрыли вакансию? Знание английского не критерий опыта работника! я бы дал такому специалисту даже фору.

  • Желаете ознакомиться с остальными комментариями или оставить свой? в сеть, чтобы получить полный доступ к функционалу Профессионалов.ru! Еще не участник сети?