Эмоциональный интеллект и лидерские способности

Эмоциональный интеллект и лидерские способности

«Межпредметные исследования «эмоционального интеллекта» на стыке различных наук становятся трендом третьего тысячелетия».
Питер Саловей

Перспективной отраслью становятся исследования эмоционального интеллекта, как внутреннего ресурса личности, который рассматривается в качестве одного из факторов успешности человека в личной и профессиональной сфере.

Эмоциональный интеллект — четко определяемая и измеряемая способность человека распознавать и интерпретировать эмоции, а также продуктивно использовать их для оптимального рассуждения и решения проблем, близкая к традиционным аспектам интеллекта, с той единственной разницей, что поступающей информацией являются настроения и эмоции.

Уровень развития эмоционального интеллекта взаимосвязан с лидерскими способностями и стилем лидерства. Эмоциональный интеллект влияет на эффективность лидера, финансовый результат организации, которой данный лидер руководит, на способность мотивации и вдохновления подчиненных и т.п.

Уровень развития эмоционального интеллекта влияет на совладание со стрессом и с трудными жизненными ситуациями, значению эмоционального интеллекта для вовлеченности и удовлетворенности (уровня субъективного благополучия) работников.

В отечественной психологии проблема регуляции поведения и саморегуляции исследуются в контексте «состояний» и «деятельности». Составляющие системы саморегуляции – когнитивную, аффективную и волевую.

Источник: исследования Международного центра «Креативные технологии консалтинга».

Программа подготовки тьюторов развития эмоционального интеллекта http://tutorei.ru


Эмоциональный интеллект и лидерские способности

130
Комментарии (0)