Открыта вакансия ГЛАВНОГО БУХГАЛТЕРА

Открыта вакансия ГЛАВНОГО БУХГАЛТЕРА

Открыта вакансия ГЛАВНОГО БУХГАЛТЕРА (Chief Accountant) в крупной западной FMCG компании!!!!

Обязанности:

  • Организация, контроль и координация работы бухгалтеров на участках
  • Общее руководство финансовым отделом в составе 30 человек
  • Составление бухгалтерской и налоговой отчетности по РСБУ
  • Контроль отчетности по международным стандартам (МСФО/IFRS)
  • Формирование учетной политики, подготовка и принятие рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов
  • Составление балансов 7 юридических компаний
  • Общение с внешними аудиторами
  • Обеспечение финансовой устойчивости предприятия, прогнозирование финансовых средств
  • Оказание методической помощи работникам подразделений предприятия по вопросам бухгалтерского учета, контроля, отчетности и экономического анализа

Требования:

  • Fluent English
  • Знания МСФО и РСБУ
  • Управление финансовым отделом на предыдущем месте работы в количестве не менее 10 человек

Условия:

  • Привлекательная ЗП
  • Медицинское страхование
  • Оформление по ТК
225
Комментарии (5)
  • 20 мая 2009 в 21:29 • #
    Динара Сенькова

    Управление финансовым отделом на предыдущем месте работы в количестве не менее 10 человек_____ вот этот пункт не совсем понятен... Что если человек справляется с 3-мя и оптимизирует их работу по максиму, то с 10 ему будет не под силу? ;)))

  • 21 мая 2009 в 09:39 • #
    Ирина Кукушкина

    Дело в том, что данная позиция предполагает управление штатом в количестве 30 бухгалтеров и это не предел, так как объемы постоянно растут.
    Всего в компании более 3 000 человек, исходя из этого Вы можете оценить масштабы работы.

  • 21 мая 2009 в 10:23 • #
    Динара Сенькова

    Все равно мне кажется вы отсекаете приличную часть бухгалтеров, которые знают свое дело.. вот этой фразой. Умение управлять людьми дело тонокое и если человек справляется легко с небольшой группой он легко справиться и с большим колличеством. Это как учитель в школе.. ему хоть 10 человек зоть 30, хоть 2 главное другое.. МАСТЕРСТВО!!!! так что мне кажется вы будете долго искать глав буха. И не факт что найдете квалифицирлванного. Приоритеты раставлять нужно!

  • 21 мая 2009 в 11:50 • #
    Ирина Кукушкина

    Динара, спасибо Вам за комментарии.

    Но данное требование подчеркивает высокие объемы работы, многие даже супер профессионалы, к сожалению, отказываются от таких объемов, особенно те, кто с этим уже сталкивался!
    На данной позиции, безусловно, требуется профессионал, но основной приоритет - сильная управленческая подготовленность и готовность работать с огромными объемами работы и коммуникаций!

    Пообщавшись с огромным количеством главных бухгалтеров и услышав комментарии на всех прошедших уже собеседование кандидатов, я поняла, что данная поправка просто необходима!

  • 21 мая 2009 в 12:01 • #
    Динара Сенькова

    ок, Ирина, ваш опыт посказывает вам как правильно. Но вот лично я думаю, что есть люди которые работали с небольшим количеством человек, но у них есть и желание и силы и главное возможности работать с большими объемами


Выберите из списка
2018
2018
2017
2016
2015
2014
2013
2012
2010
2009
2008
1970