Негосударственные пенсионные фонды. Обратная сторона медали.
24 июля 2013 в 15:33

Негосударственные пенсионные фонды. Обратная сторона медали.

По идее, Негосударственные пенсионные фонды (НПФ), создавались для того, чтобы управлять накопительной частью наших пенсионных отчислений. Благодаря их управлению пенсионеры должны получить прибавку к пенсии, если конечно они не «склеют лыжи» до наступления пенсионного возраста.

О том, как подобрать для себя негосударственный пенсионный фонд, написано много и красиво. Мы же постараемся копнуть с другой стороны навозной кучи, и разобраться, в чем подвох, и в чем нас могут облапошить.

Здесь присутствуют как внешние факторы риска, так и внутренние. К внешним рискам мы можем отнести общую ситуацию в стране (копаться глубже не будем, даже того, что есть в наличии, хватит за глаза).

Поскольку в нашей горячо любимой стране, постоянно происходят зачастую неконтролируемые изменения, планировать что-либо даже на 5 лет, очень затруднительно. Так стоит ли доверять свои деньги на 10, 20 и более лет фондам, которые не могут оказать ни какого влияния на внешние процессы.

Не исключена ситуация, что подобные фонды упразднят очередным законом. Если заглянуть в недавнее прошлое, государство, до сих пор не возместило населению потери по вкладам 90-х годов. Так стоит ли ожидать от негосударственной организации возмещения людям ущерба, вслучае, если она перестанет существовать?

Помимо этого в последнее время все чаще раздаются голоса власть имущих о повышении пенсионного возраста для населения. Таким образом, пенсионный возраст приближается к продолжительности жизни россиянина. Звучит оптимистично. Платил-платил всю жизнь отчисления в пенсионный фонд, вышел на пенсию и… «сыграл в ящик, откинул копыта, двинул коня, врезал дуба», кому как больше нравиться. Для пенсионных фондов такой вариант самый благоприятный. Отчисления от тех кто работает поступают, а выплачивать пенсию тем кто умер уже не нужно.

К внутренним рискам мы отнесем недостаточную информированность о работе самих фондов Не забывайте о том, что вы не знаете, кто и как управляет средствами фонда, не знаете компетентность этих людей и не сможете контролировать их работу. Вне сомнений на словах вам скажут, что это профессионалы с многолетним опытом, поскольку задача сотрудника фонда убедить вас передать фонду управление вашими деньгами.

Необходимо отметить еще один момент. Поскольку вы не знаете системы управления фондом, вас легко ввести в заблуждение касательно его доходности. На память приходит одно предприятие, которое завышало расходы на оплату труда топ-менеджерам и управленческие расходы для того, чтобы не показывать прибыль и не выплачивать дивиденды своим акционерам.

Как видите, для того чтобы у нормального человека появилось желание, передать управление своей пенсией в негосударственный пенсионный фонд нужно сильно постараться.

Для самих НПФ, польза и востребованность, предоставляемых ими услуг, не имеет значения. Информировать и разъяснять подробности не в их интересах, поскольку уже нашлись люди и компании, готовые самостоятельно «впаривать» услуги НПФ населению. Естественно не бесплатно.

Как происходит этот процесс, мы рассмотрим в статье «Негосударственные пенсионные фонды. Методы привлечения клиентов»

79
Комментарии (0)

Выберите из списка
2013
2013