Top.Mail.Ru
Анна Удальцова
Анна Удальцова
Анна Удальцова
Увеличить
6 связей

Анна Удальцова

Воронеж, Воронежская область, Россия
Просмотр профиля пользователя ограничен.

К сожалению, Вы не можете просматривать всю информацию о пользователе, так как зашли на страницу, как незарегистрированный пользователь. Но Вы можете:

Зарегистрироваться или Войти

Контактная информация и статус

Просмотр профиля
пользователя ограничен.

Открыть доступ

  • Возраст
  • Адрес
  • E-mail
  • Телефон
  • Социальные сети
  • Профиль
  • Статус
Достижения
- знание особенностей подбора персонала, проведения собеседования, составления профессиограмм, - навыки проведения case-интервью, интервью с использованием проективных вопросов; собеседований с использованием методики STAR, - опыт проведения собеседований с использованием метода оценки метапрограмм; - mass recruitment; - умение легко адаптироваться в новых изменяющихся условиях, нацеленность на результат, - активность и инициативность, - аналитические способности, - творческий подход и креативность, - умение работать в коллективе, - активная жизненная позиция, - желание работать знание ПК - опытный пользователь Word, Exel, Power Point, Publisher, 1C, StoreHouse Explorer2, WareHouse Reports, почтовый агент Lotus, Internet знание иностранного языка (английский)
Опыт работы
9 лет
9 лет
  • 2015
    июнь
    2014
    ноябрь
    7 месяцев

    Руководитель группы подбора персонала

    Робин Сдобин, 1 001 — 5 000 сотрудников

    Продукты питания, напитки

  • 2014
    ноябрь
    2013
    сентябрь
    1 год и 2 месяца

    Старший менеджер по подбору и адаптации персонала

    Крупная торгово-производственная компания (более 1700 человек)

    - руководство группой подбора персонала (3 менеджера по персоналу): организация, контроль работы, постановка задач, помощь в поиске, подборе персонала, решение административных вопросов
    - курирование основных направлений подбора: производство, офис, сеть кафе, сеть розницы, сеть оздоровительных центров (косметология, массажные процедуры, танцы, йога)
    - разработка мероприятий по поиску и подбору персонала, бюджетирование
    - взаимодействие со СМИ
    - мониторинг заработных плат
    - участие в планерках, совещаниях
    - подбор top-менеджеров, руководителей подразделений, специалистов
    - разработка профилей должности, карт компетенций
    - организация процесса адаптации персонала, разработка планов адаптации
    - организация внутрикорпоративных мероприятий
    - разработка мероприятий по повышению лояльности сотрудников Компании
    - ведение статистической отчетности по отделу - расчет коэффициента текучести персонала, процента закытия вакакнсий, данных по численности персонала, анализ причин увольнений сотрудников, контроль адаптации сотрудников и пр.
    - исполнение обязанностей директора по персоналу на время его отсутствия
  • 2013
    сентябрь
    2012
    сентябрь
    1 год

    Менеджер по персоналу

    Компания "Робин Сдобин", 1 001 — 5 000 сотрудников

    Промышленность/Производство

Образование
Сообщества и блоги пользователя
Результаты тестов