Елена Романцова

руководитель направления рекрутенг в ПРОГРЕСС-ИНФО
Санкт-Петербург, Россия
Просмотр профиля пользователя ограничен.

К сожалению, Вы не можете просматривать всю информацию о пользователе, так как зашли на страницу, как незарегистрированный пользователь. Но Вы можете:

Зарегистрироваться или Войти

Контактная информация и статус

Просмотр профиля
пользователя ограничен.

Открыть доступ

  • Возраст
  • Адрес
  • E-mail
  • Телефон
  • Социальные сети
  • Профиль
  • Статус
Достижения
Многопрофильная частная российская клиника по следующим направлениям: - консультативная урология, хирургическая урология, пластика - консультативная гинекология, хирургическая гинекология, пластика, - физиотерапевтическое отделение, - гидроколонетика, - отделение семейной медицины (взрослая и педиатрия), - фитнесс, - индустрия красоты, (салон красоты), (студия загара) - криотерапия. Должность: Заместитель генерального директора .И.О.Директор по развитию. Обязанности: Основные задачи: Организация и управление работы центра. Согласование изменений в работе центра. Решения задач по развитию и дополнению новых методик и услуг. Ведение переговоров о дисконтных программах с партнерскими компаниями. Ведение рекламных проектов. Решение кадровых вопросов. Поиск кандидатов по различным источникам: - потенциальные кандидаты, в настоящий момент не рассматривающие предложения по работе по технологии «прямого поиска» - потенциальные кандидаты, откликнувшиеся на размещенную информацию о поиске, готовые рассмотреть предложение по работе - потенциальные кандидаты, находящиеся в базе компании, Первоначальный отбор, интервьюирование кандидатов по различным методикам: - формальное и профессиональное интервью, Международный подбор: - поиск и привлечение медицинского персонала разного уровня (ведущие специалисты клиник Франции (хирурги, врачи общей практики)) для решения конкретной задачи компании на контрактной основе, - контрактная, визовая и юридическая поддержка приезжающих специалистов, Курирование работы всего штатного состава компании. Разработка в ведение тренинговых программ для сотрудников компании. Разработка программ мотивации (в зависимости от направленности). Реализация мотивационных программ. Разработка и внедрение программ адаптации (реализация социального направления, наставничество). Организация и проведение аттестации персонала. Контроль за ведением кадрового делопроизводства и соблюдением норм ТК РФ. Создание внутренних нормативных документов, контроль и постановка кадрового документооборота. Участие в организации и проведении корпоративных мероприятий и тренингов. остижения: Полностью разработана и реализована система продвижения и развития клиники, открыты дополнительные направления, открыт салон красоты, аква-аэробика, студия загара, разработана система документооборота компании, отлажено кадровое делопроизводство. Проведение крупных PR-акции при открытии новых направлений.
Опыт работы
17 лет и 7 месяцев
17 лет и 7 месяцев

Просмотр профиля
пользователя ограничен.

Открыть доступ

  • Место работы
Отрасли, языки и навыки

Просмотр профиля
пользователя ограничен.

Открыть доступ

Образование

Просмотр профиля
пользователя ограничен.

Открыть доступ

  • Образование
Сообщества и блоги пользователя
Компании пользователя
2 найдено
Профессионалы

Интересуют
профессионалы

Интересен
профессионалам

Поиск по имени
  • Найдите человека с таким же именем среди более чем 5 млн. пользователей деловой сети Профессионалы.ru!
Этот профиль смотрели